2019
Molto spesso sono la soddisfazione e la conseguente efficienza dei dipendenti di un’azienda a determinare il successo o l’insuccesso della stessa.
Ecco perché è fondamentale focalizzarsi sul reparto HR, cercando di semplificare il già complesso lavoro di gestione delle risorse umane, esternalizzando l’organizzazione del personale e tutti gli aspetti ad essa connessi.
Cosa fa il reparto HR e perché esternalizzare alcune attività
Il reparto risorse umane è fondamentalmente il cuore pulsante di un’azienda da cui dipende lo stato di salute dell’intero apparato.
Esso si occupa innanzitutto della selezione, del reclutamento e successivamente della formazione dei dipendenti.
Inoltre, al reparto HR è affidata l’organizzazione di tutte le attività economiche e amministrative legate alla gestione dei dipendenti: contratti, turni, presenze, ferie, trasferte, monitoraggio e valutazione delle prestazioni e gestione del payroll. Esternalizzare queste attività, che richiedono tempo, impegno e competenze specifiche, permette non solo di ammortizzare i costi aziendali ma anche di lasciare alle HR più tempo e risorse da dedicare ad altre attività funzionali al benessere dell’azienda, quali ad esempio la cooperazione tra i reparti o la preparazione del personale.
Terrazzini & Partners è in grado di offrire al cliente un gran numero di servizi web integrati, garantendo alle HR assistenza e consulenza a 360°.
I servizi HR web di Terrazzini & Partners
Lo studio Terrazzini & Partners, attivo da trent’anni nel mondo della consulenza del lavoro, collabora con un partner tecnologico d’eccezione: il gruppo Zucchetti, sviluppatore di software gestionali professionali, grazie al quale riesce ad offrire al cliente un gran numero di soluzioni per la gestione e l’organizzazione del personale. I servizi HR web di Terrazzini, oltre ad essere perfettamente integrate tra loro, sono tutte fruibili tramite un semplice collegamento al portale HR Portal dello studio.
Terrazzini & Partners mette a disposizione del cliente:
- la possibilità di pubblicare su HR Portal cedolini e altri elaborati; inoltre, tramite le proprie credenziali di accesso, ogni lavoratore può scaricare e stampare autonomamente le informazioni che lo riguardano, sgravando così l’azienda da un’ulteriore responsabilità;
- un software di gestione delle presenze per automatizzare la rilevazione e il controllo dei flussi del personale;
- un sistema che permette ad ogni dipendente, tramite un processo standardizzato, di inviare le proprie richieste relative ad assenze o altre variabili ai responsabili;
- un software che permette al cliente di creare dossier personali con informazioni anagrafiche, contrattuali, formative e retributive di ciascun lavoratore;
- una soluzione per ottimizzare la gestione delle trasferte e delle note spese;
- un software che consente di rilevare i tempi delle attività lavorative per la gestione commesse e progetti di lavoro.
Perché affidarsi a Terrazzini & Partners per la gestione HR
Delegare allo studio Terrazzini & Partners tutte le attività economiche e amministrative legate alla gestione del personale offre una serie di vantaggi:
- un unico punto di accesso per ogni membro dell’azienda e per ogni soluzione HR web;
- un’unica base dati anagrafica che garantisce l’integrazione di tutti i software e lo snellimento delle attività del reparto HR;
- i software sono accessibili via mobile, tramite l’app Infinity, e via web 24 ore su 24;
- un risparmio considerevole sui costi di acquisto licenze e manutenzione dei software;
- i server di Terrazzini sono collocati in Data Center certificati ISO 27001, per cui la sicurezza dei dati è massima.