Ad integrazione delle ns. circolari n. 4/2020 e 6/2020 in merito a RITENUTE E COMPENSAZIONI IN APPALTI E SUBAPPALTI, comunichiamo che, con circolare n. 1/E del 12/02/2020, l’Agenzia delle Entrate fornisce primi chiarimenti in merito alle nuove disposizioni in materia di ritenute sugli appalti / subappalti previste dall’art 17-bis, c. 2 e 8, D.Lgs. 241/97.
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CIRCOLARE n. 08/2020 – RITENUTE E COMPENSAZIONI IN APPALTI E SUBAPPALTI primi chiarimenti Agenzia delle Entrate
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CIRCOLARE n. 07/2020 – MISURE PER RIDUZIONE PRESSIONE FISCALE SUL LAVORO DIPENDENTE
E’ stato pubblicato sulla G.U. n. 29 del 5 febbraio 2020 il D.L. 5 febbraio 2020, n. 3 contenente misure per la riduzione della pressione fiscale sul lavoro dipendente.
Nelle more di una revisione degli strumenti di sostegno al reddito e del sistema di tassazione, a decorrere dal 1° luglio 2020 è riconosciuto un trattamento integrativo al reddito (in caso di redditi lordi complessivi NON superiori a € 28.000 che modifica l’importo e i parametri del precedente bonus dl 66/2014 c.d. “Bonus Renzi”) ovvero un’ulteriore detrazione fiscale (in caso di redditi lordi complessivi compresi tra € 28.001 e € 40.000).
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CIRCOLARE n. 06/2020 – RITENUTE E COMPENSAZIONI IN APPALTI E SUBAPPALTI Certificato sussistenza requisiti art. 17-bis, c. 5, D.Lgs. 241/97
Ad integrazione della ns. circolare n. 4/2020 RITENUTE E COMPENSAZIONI IN APPALTI E SUBAPPALTI del 04/02/2020 comunichiamo che, con provvedimento del Direttore dell’Agenzia delle Entrate del 06/02/2020, è stato approvato il modello di certificazione di sussistenza dei requisiti di cui all’art. 17-bis, c. 5, D.Lgs. 241/97 che consente alle imprese appaltatrici, affidatarie e subappaltatrici di evitare l’applicazione delle nuove disposizioni in materia di ritenute sugli appalti / subappalti previste dallo stesso art 17-bis, c. 2 e 8, D.Lgs. 241/97.
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CIRCOLARE n. 05/2020 – INAIL BANDO ISI 2019
L’INAIL, al fine di incentivare le imprese a realizzare interventi diretti al miglioramento dei livelli di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro nonché incentivare le micro e piccole imprese operanti nel settore della produzione agricola primaria dei prodotti agricoli per l’acquisto di nuovi macchinari ed attrezzature di lavoro caratterizzati da soluzioni innovative per abbattere in misura significativa le emissioni inquinanti, migliorare il rendimento e la sostenibilità globali e, in concomitanza, conseguire la riduzione del livello di rumorosità o del rischio infortunistico o di quello derivante dallo svolgimento di operazioni manuali ha pubblicato l’Avviso pubblico 2019 – Incentivi alle imprese per la realizzazione di interventi in materia di salute e sicurezza sul lavoro in attuazione dell’art. 11, comma 1 lett. a) e comma 5 D.Lgs. 81/2008 s.m.i..
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CIRCOLARE n. 04/2020 – RITENUTE E COMPENSAZIONI IN APPALTI E SUBAPPALTI
Il decreto-legge 26 ottobre 2019 n. 124, convertito dalla L. 19 dicembre 2019, n. 157, con l’articolo 4 ha modificato il decreto legislativo 9 luglio 1997, n. 241, introducendo l’articolo 17-bis “Ritenute e compensazioni in appalti e subappalti ed estensione del regime del reverse charge per il contrasto dell’illecita somministrazione di manodopera”.
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CIRCOLARE n. 03bis/2020 – CCNL DIRIGENTI aziende industriali Accordo di rinnovo 30 luglio 2019
In data 30 luglio 2019 Confindustria e la Federazione nazionale dirigenti di aziende industriali (Federmanager), hanno sottoscritto l’accordo per il rinnovo del CCNL DIRIGENTI aziende industriali.
Si esaminano di seguito le principali novità.
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CIRCOLARE n. 03bis/2020 – CCNL DIRIGENTI piccola e media industria Accordo di rinnovo 17 dicembre 2019
In data 17 dicembre 2019 Confapi e la Federazione nazionale dirigenti di aziende industriali (Federmanager), hanno sottoscritto l’accordo per il rinnovo del CCNL DIRIGENTI piccola e media industria.
Si esaminano di seguito le principali novità.
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CIRCOLARE n. 03/2020 – INAIL riduzione del tasso medio di tariffa per prevenzione
Si ricorda che in caso di interventi effettuati dall’azienda e finalizzati al miglioramento delle condizioni di igiene e sicurezza del lavoro, in aggiunta a quelli previsti dalla normativa in materia, può essere presentata alla competente sede territoriale INAIL, ENTRO il 29 febbraio 2020, domanda di riduzione del tasso medio di tariffa per prevenzione (ex Modelli OT24 e OT20) per l’anno 2020.
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CIRCOLARE n. 02/2020 – SOMMINISTRAZIONE DI LAVORO COMUNICAZIONE ANNUALE UTILIZZATORE
Vi comunichiamo che ENTRO il 31/01/2020 (fatto salvo eventuale diverso termine previsto dalla contrattazione collettiva) dovrà essere effettuata ai sensi dell’art. 36, comma 3, D.Lgs. 81/2015, la comunicazione annuale dei contratti di somministrazione conclusi/stipulati nell’anno 2019.
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CIRCOLARE n. 01/2020 – LEGGE DI BILANCIO 2020 E COLLEGATO FISCALE
A seguito dell’approvazione della Legge di Bilancio 2020 (L. 160/2019) e del collegato alla Legge di Bilancio (DL 124/2019), riportiamo le principali novità in materia di lavoro e pensioni, in attesa delle circolari esplicative e di approfondimento degli Enti coinvolti.